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公司信息

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電子郵箱：hr@djdsh.com

職位描述

工作職責： 1、組織車間早例會，回顧前一天工作進展情況及夜間故障處理情況，布置當天工作任務，對當天重點工作進行技術(shù)交底；負責制定當天維修任務的具體目標和具體方法，并分解落實。 2、合理安排維修工作，確保車間維修成本和維修效率最優(yōu)化；負責本車間人力資源調(diào)度，按權(quán)限批準員工加班加點和各種休假。 3、組織節(jié)能挖潛、降低維修成本的措施制定和實施，消耗材料的領用管控、計劃、驗收。 4、對前一天的作業(yè)記錄進行檢查，根據(jù)定額評估員工工作效率和工作質(zhì)量；對前一天的故障記錄進行分析回顧，并適時組織異常問題解決和處理。 5、焦點課題分項工作的執(zhí)行情況，疑難問題組織解決、協(xié)調(diào)。 6、根據(jù)工作任務的變化合理調(diào)配車間人員職責分工。 7、做好車間員工崗位的技能培訓的規(guī)劃并計劃開展，對員工的傳、幫、帶進行評估，提高員工綜合技能和工作效率。 8、員工當天績效結(jié)果檢查，對正面事跡及時宣揚和鼓勵。 9、跟蹤生產(chǎn)系統(tǒng)及后勤方面的相關(guān)故障記錄，組織處理。 10、下班前聽取當天工作情況的反饋，對重點工作進行安排和布置，負責相關(guān)工作的橫向和縱向溝通與聯(lián)絡。 任職要求： 1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、熟悉化工廠機修工作流程。 3、較強的溝通能力 4、有較強的執(zhí)行力。