研發副總監/高級經理
- 發布日期：2009-07-01
- 截止日期：2009-10-01
- 學歷：碩士
- 招聘人數：1
- 工作地點：天津
職位描述
任職資格： 1． 有機化學，或藥物化學專業博士學位。有十年以上制藥行業原料藥研發經驗，三年以上研發項目和人員管理經驗。 2． 精通藥物研發過程、藥物合成工藝和分析化學。 3． 了解制藥行業相關法規。 4． 良好的人際交往能力及熟練的英語讀寫和口頭溝通能力。 5． 良好的解決問題的技巧和決策能力。 6． 多變環境下具備出色的領導力。 職位描述： 研發副總監/高級經理的職責包括管理合成和分析研發人員、研發項目及其進程。同時，該職位應具備為外部客戶準備和交付技術成果的能力。該職位是高級管理團隊中的一員，在APTI向研發總監匯報。主要的職責范圍匯總如下： 人員管理 · 職業發展（績效評估和目標建立） · 督導員工在職業和行業上的發展 · 培訓和知識分享 · 招聘 項目管理 · 項目計劃和進度報告 · 分配項目需求的資源 1) 向研發總監匯報，與研發經理，項目組長和其他輔助部門一起發展項目計劃，設定項目目標、預算及時間表。 2) 在研發總監缺席情況下行使代理總監職能。 3) 輔助研發總監確保項目團隊管理及溝通的連續性和一致性。 4) 為APTI和API管理團隊提供全面的研發項目計劃和項目研發進展的信息。 5) 確保輔助部門（實驗室支持，供應商開發，物流，QC，QA，等）的工作進程與研發項目計劃一致。 6) 針對產品開發計劃，跟蹤工藝研發項目進度，及時發現并糾正時間、預算、目標等方面出現的偏差。 7) 利用適當的溝通工具確保項目客戶知曉項目狀況。 8) 與財務和所屬職能部門一起制定預算，監控實際發生的費用。 9) 為原料藥的工藝研發和分析研發擔當領導職責。 10) 不斷加深對cGMP原則的理解，遵守相關部門及公司的標準操作規程。 11) 在實驗室向工業生產的轉化過程中，發現和解決可能發生的與安全性、穩定性及經濟性相關的所有問題。 12) 與API集團內其他公司相對應的職能團隊溝通合作，協調技術轉讓和生產事宜。 13) 與研發總監和輔助部門緊密配合確定人員計劃。與人力資源一起管理控制研發人員的招聘和篩選。 14) 在合成工藝、分析化學，項目管理及制藥行業的法規方面，為研發人員提供指導和培訓。通過績效評估和目標設定，為研發人員制定職業發展目標。 15) 在職責范圍內，不斷發展和體現持續改進的努力。 16) 參與研發經理及其他高級員工的績效評估。
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